Almanya’da Meslek Hastalıkları Yönetmeliği 1 Nisan 2025 itibarıyla üç yeni hastalıkla güncelleniyor. Federal Hükümetin önerdiği düzenleme, 14 Şubat 2025’te Eyaletler Meclisi (Bundesrat) tarafından onaylandı. Yeni yönetmelikle birlikte çalışan sağlığı açısından kritik öneme sahip bazı hastalıklar artık resmi olarak meslek hastalığı sayılacak.
Yönetmelikle Eklenen Yeni Meslek Hastalıkları
Yeni düzenleme kapsamında, aşağıdaki üç hastalık resmi olarak meslek hastalığı olarak tanımlandı:
- Omuz rotator manşetinde hasar: Uzun yıllara dayanan yoğun omuz yüklenmeleri sonucu oluşan yapısal hasar.
- Kronik obstrüktif bronşit ve amfizem: Uzun süreli kuvars tozu maruziyeti sonucu gelişen solunum sistemi hastalıkları.
- Gonartroz (diz kireçlenmesi): Profesyonel futbolcular arasında sık görülen, diz ekleminde oluşan aşınmaya bağlı hastalık.
Bu hastalıkların listeye eklenmesiyle birlikte tanı, tedavi ve tazminat süreçlerinde daha fazla hukuki netlik ve hak güvencesi sağlanmış olacak.
„Wie-Berufskrankheit“ Dönemi Kapanıyor
Bu hastalıklar, bugüne kadar yalnızca „gibi meslek hastalığı“ (Wie-Berufskrankheit) olarak kabul ediliyordu. Yani bilimsel olarak meslekle ilişkisi kanıtlansa da, yönetmelikte henüz yer almayan hastalıklar, Sosyal Güvenlik Yasası’nın 7. Kitabı §9 (2) maddesi uyarınca bireysel değerlendirme ile tanınıyordu. Artık bu sürece gerek kalmadan doğrudan resmi meslek hastalığı olarak değerlendirilecekler.
Tüm Haklar Geçerli: Tedavi, Rehabilitasyon ve Tazminat
Yeni yönetmelikle listeye alınan hastalıklar için, tıpkı önceki meslek hastalıklarında olduğu gibi aşağıdaki haklar geçerli olacak:
- Yasal kaza sigortası kapsamında tedavi ve rehabilitasyon hakkı
- Geçici iş göremezlik veya kalıcı mesleki kayıp durumunda para yardımı
- Tıbbi tanı koyan doktorların, hastalığı şüphelenmeleri halinde ilgili kaza sigorta kurumuna bildirim yükümlülüğü
Ayrıca çalışanların kendileri de bu bildirimi doğrudan yapma hakkına sahip.
Parkinson ve Pestisit İlişkisi: Henüz Listeye Girmedi
“Pestisitlere bağlı Parkinson sendromu”nun da meslek hastalıkları listesine alınması gündemde. Ancak bu konuda Bilimsel Danışma Kurulu (ÄSVB) hâlâ değerlendirme sürecini sürdürüyor. Bu nedenle, bu hastalık şu an için doğrudan listeye alınamasa da, yine „gibi meslek hastalığı“ olarak değerlendirilebiliyor. Bu durum hastaların hak kaybına uğramasına yol açmıyor.
#Berufskrankheiten #MeslekHastalıkları #BKV #MeslekHastalıklarıYönetmeliği #Rotatorenmanschette #OmuzHasarı #ChronischeBronchitis #KronikBronşit #Emphysem #Amfizem #Quarzstaub #KuvarsTozu #Gonarthrose #DizKireçlenmesi #Profifußballer #ProfesyonelFutbolcu #WieBerufskrankheit #GibiMeslekHastalığı #Unfallversicherung #KazaSigortası #Rehabilitation #Rehabilitasyon #Heilbehandlung #Tedavi #Sozialgesetzbuch #SosyalGüvenlikYasası #ParkinsonSyndrom #ParkinsonSendromu #Pestizide #Pestisitler #BMAS #AlmanyaÇalışmaBakanlığı #Bundesrat #EyaletlerMeclisi