Die Europäische Kommission will Arbeitnehmern den Wechsel zwischen den EU-Staaten deutlich erleichtern. Mit einem neuen Paket für faire Arbeitskräftemobilität sollen Berufsqualifikationen schneller anerkannt, Sozialversicherungsansprüche einfacher nachgewiesen und Arbeitnehmer besser vor Missbrauch geschützt werden. Fünf Gesetzesvorschläge sollen zugleich Unternehmen und Behörden von Bürokratie entlasten.
Qualifikationen sollen leichter mitgenommen werden
2024 lebten 14 Millionen Europäer in einem anderen EU-Mitgliedstaat, darunter mehr als zehn Millionen Menschen im erwerbsfähigen Alter. Gleichzeitig würden laut Eurobarometer 18 Prozent der Befragten gerne im Ausland arbeiten.
Kommissionspräsidentin Ursula von der Leyen erklärte: „Der Binnenmarkt muss auch zu einem echten Kompetenzmarkt mit mehr Chancen für Arbeitnehmer und Unternehmen werden.“ Qualifikationen, Anerkennung und Schutz sollten künftig leichter über Grenzen hinweg funktionieren.
Sozialversicherung digital nachweisen
Geplant sind unter anderem ein Europäischer Sozialversicherungspass sowie ein „Skills Portability Act“ für digitale und vergleichbare Qualifikationen. Außerdem sollen die Europäische Arbeitsbehörde gestärkt, die Regeln zur Anerkennung von Berufsqualifikationen reformiert und die Anerkennung von Qualifikationen aus Drittstaaten verbessert werden.
Nach vollständiger Umsetzung erwartet die Kommission bis 2040 einen wirtschaftlichen Nutzen von rund sechs Milliarden Euro.
AB’de mesleki denklik kolaylaşıyor
Avrupa Komisyonu, çalışanların AB ülkeleri arasında daha kolay hareket edebilmesi için yeni bir adım attı. Adil işgücü hareketliliği paketiyle mesleki yeterliliklerin daha hızlı tanınması, sosyal güvenlik haklarının kolayca belgelenmesi ve çalışanların kötüye kullanıma karşı daha güçlü korunması hedefleniyor. Beş yasa teklifiyle şirketlerin ve kamu kurumlarının bürokratik yükünün de azaltılması planlanıyor.
Diplomaların tanınması hızlanacak
2024’te 14 milyon Avrupalı başka bir AB ülkesinde yaşarken, bunların 10 milyondan fazlasını çalışma çağındaki kişiler oluşturdu. Eurobarometre araştırmasına katılanların yüzde 18’i ise yurt dışında çalışmak istediğini belirtti.
AB Komisyonu Başkanı Ursula von der Leyen, “Tek pazar, çalışanlar ve şirketler için daha fazla fırsat sunan gerçek bir yetenek pazarına da dönüşmeli” dedi.
Sosyal güvenlik için dijital pasaport
Paket kapsamında Avrupa Sosyal Güvenlik Pasaportu ile dijital ve karşılaştırılabilir mesleki yeterlilikleri kapsayan “Skills Portability Act” hayata geçirilecek. Avrupa Çalışma Otoritesi güçlendirilecek, mesleki yeterliliklerin tanınmasına ilişkin kurallar yenilenecek. Üçüncü ülke vatandaşlarının yeterliliklerinin tanınması da kolaylaştırılacak.
Komisyon, düzenlemelerin tam uygulanması halinde 2040’a kadar yaklaşık 6 milyar euroluk fayda sağlayacağını öngörüyor.
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